Esta sesión se centrará en la oportunidad que tienen los estudiantes de tercer y cuarto año de secundaria de participar en el colegio comunitario local para obtener credenciales de alta demanda. A través de Career and College Promise, los estudiantes de secundaria pueden participar en programas de capacitación aprobados a corto plazo que conducen a credenciales de alta demanda en áreas de atención médica, TI, manufactura avanzada y seguridad pública, entre otras. Los estudiantes también pueden tener oportunidades de participar en programas previos al aprendizaje que pueden conducir a aprendizajes registrados y potencialmente a exenciones de matrícula para programas de grado.

Margaret Roberton es vicepresidenta asociada de Educación Continua de la Fuerza Laboral en el Sistema de Colegios Comunitarios de Carolina del Norte y tiene más de 15 años de experiencia colaborando con universidades y empleadores para impactar las oportunidades de educación de la fuerza laboral. Su función actual incluye responsabilidades de conectar universidades, estudiantes y empleadores para abordar las necesidades de fuerza laboral en puestos de alta demanda y altos salarios dentro del estado. La experiencia adicional incluye brindar gestión de operaciones dentro de la industria de las telecomunicaciones. Está enfocada en la educación, los procesos efectivos y el desarrollo de la fuerza laboral.

Preparación de la fuerza laboral: Oportunidades para estudiantes de tercer y cuarto año para aprovechar los programas de colegios comunitarios para obtener credenciales y créditos en demanda

Códigos de interés

Año de grabación